eisu社員、それから全国の学習塾で働く塾人の皆さんへ。 前回のブログでは学習塾ウィザスで発生している労使紛争について書きました。１年単位の変形労働時間制導入、団体交渉拒否、組合員への不当労働行為などの問題 […]